Luister hier naar de aflevering met Sarah Boo
Je kan de mooiste missie ter wereld hebben. Maar als niemand begrijpt wat je doet, koopt niemand bij je. En dan blijft je impact klein.
Daarover ging het toen Sarah Boo in mijn caravan zat. Sarah kan het goed uitleggen. En ze helpt anderen om dat ook te doen.
Ze werkte 23 jaar als freelance regisseur en creative director in de Vlaamse en Nederlandse media, en was daarnaast 13 jaar docent aan LUCA School of Arts. In 2024 maakte ze de switch van freelancer naar ondernemer, met haar eigen bedrijf Lucky Rebels. Vandaag is ze presentatie- en sprekerscoach voor ondernemers en kennisexperts met een grote missie. Oja, ze is ook tattoo artist en rescue dog mom. Dat zegt al iets over de vrouw.
Van sprokkelhout naar een stoel
Sarah heeft er een prachtig beeld voor:
"Je kunt naar u zo een hoop woorden smijten, gelijk sprokkelhout, en dan krijg je zo een mooi afgewerkte stoel terug. Dat iedereen snapt van ah ja, dat is een stoel en je kunt daar op zitten."
Veel missiegedreven leiders geven hun publiek het sprokkelhout. Alles wat ze weten, alles wat ze voelen, op één hoop. En dan hopen ze dat de ander er zelf een stoel van timmert. Dat doet bijna niemand. Mensen haken aan bij wat ze snappen.
Ik herken dat. Ik heb een model met negen sleutels, een waterlijn, een hele denkwereld. Mijn werk is om het zo eenvoudig te maken dat je er meteen op kan gaan zitten.
Freelancen of ondernemen: wat is het verschil?
Sarah was 23 jaar zelfstandig. Toch noemt ze zichzelf pas sinds 2024 ondernemer. Uurtje-factuurtje werken in opdracht van een ander is iets wezenlijk anders dan ondernemen. Als freelancer voer je uit. Als ondernemer bouw je.
Wat maakt het verschil? Volgens Sarah: zelfleiderschap en persoonlijke ontwikkeling. Ondernemen is voor haar, naast ouderschap, een van de grootste vormen van persoonlijke ontwikkeling. Je moet jezelf regelmatig opnieuw uitvinden. Jezelf in vraag stellen. Constant.
Ik kon alleen maar knikken. Klopt.
Wat als fouten niet bestaan?
Een van de zinnen die me het langst bijbleef:
"Fouten maken bestaat in mijn wereld eigenlijk niet. Je onderneemt iets en dat heeft niet het resultaat dat je wilde dat het heeft. Een fout is gewoon een stom woord om iets dood te duwen, maar als je een fout kunt bekijken als groeipotentieel, dan ga je zoveel meer stappen zetten."
Het is een perspectiefwissel. En volgens Sarah een enorme versneller. Je probeert iets, het loopt anders dan gepland, en je kijkt: wat ging er goed, wat kan beter? Geen schuldvraag. Groeipotentieel.
In veel organisaties zie ik het omgekeerde. Fouten worden verstopt, want wie ze toegeeft, steekt zijn nek uit. Dan blijft net dat groeipotentieel onder de waterlijn hangen.
Hoe pak je je podium zonder te roeptoeteren?
De wereld heeft nood aan authentieke leiders en experts met een maatschappelijk doel. Maar het podium wordt vaak ingenomen door wie het hardst roept. Niet altijd door wie het meest te vertellen heeft.
Sarahs antwoord is niet: roep dan maar harder. Je podium pakken betekent niet dat je moet schreeuwen of een personage moet spelen. Blijf trouw aan je eigenheid, en neem de ruimte in die jouw missie verdient.
Ik geef toe: dit stuk ging ook over mij. Ik help leiders kijken naar wat onder de waterlijn zit. Zelf zichtbaar worden boven die waterlijn, dat blijft voor mij een oefening. Heart Rocking heeft een gezicht nodig. En dat gezicht ben ik.
Met wie omring jij je?
Surround yourself with your tribe of choice. Sarah zegt het in het Engels, en het blijft hangen.
Advies van de mensen dichtbij is vaak goedbedoeld. Maar het komt soms uit angst. Is dat niet te riskant? Waarom hou je het niet gewoon veilig? Ze bedoelen het goed. Alleen staan ze meestal niet waar jij naartoe wil.
Wil je een serieuze sprong wagen? Omring je dan met mensen die al staan waar jij heen wil. En met mensen die complementair zijn aan jouw talenten. Een omgeving die je ambitie voedt, in plaats van ze voorzichtig af te remmen.
Dienen jouw systemen jou, of verstikken ze je?
Nog een tool. Nog een funnel. Nog een automatisatie die alles zou oplossen. Sarah ziet veel ondernemers en leiders verdrinken in die wildgroei.
Een systeem hoort je te dienen. Begint het je te verstikken, dan is het tijd om terug te keren naar de vraag: wat is echt essentieel voor mijn doelen?
Mijn eigen kernwaarden zijn Simple & Fun. Hou het eenvoudig. Maak het niet nodeloos complex. Een systeem dat meer energie kost dan het oplevert, is geen systeem. Het is ballast.
Kom uit je hoofd
Sarah sloot af met een zin die ik zo op een tegeltje zou zetten:
"In ons hoofd zit geen oplossing. Want in ons hoofd zit alleen maar wat we al kennen. En vaak gebeurt de magie als we actie ondernemen en als we gewoon denken, fuck it, ik ga."
In de vorige aflevering zei Paul Maris iets gelijkaardigs: op een bepaald moment stop je met nadenken. Twee heel verschillende mensen, dezelfde les. De echte shift begint niet in je hoofd. Ze begint bij de eerste stap.
En jij?
Neem er even vijf minuten voor:
- Geef jij je publiek sprokkelhout, of een stoel?
- Welke "fout" van het voorbije jaar was eigenlijk groeipotentieel?
- Wie staat er rond jou die al staat waar jij naartoe wil?
- Welk systeem kost jou meer energie dan het oplevert?
- Welke eerste stap ken je al lang, maar zet je nog niet?
Wil je het hele gesprek horen? Ook over hoe Sarah na 23 jaar media de sprong waagde, en waarom je in je hoofd enkel vindt wat je al kende?
Luister hier naar de aflevering met Sarah Boo
Voel je bij het lezen dat er bij jullie iets wringt, maar weet je niet goed waar? Dan zit het vaak onder de waterlijn. De gratis Waterlijn-Checklist helpt je om dat in een paar minuten naar boven te halen. En herken je drie of meer signalen, dan kijken we er samen naar in een Heart Rocking Scan.